La formation est destinée aux masseur-kinésithérapeutes diplômés d’état souhaitant élargir leur champ de compétence et d’action en leur donnant les clés nécessaires pour intervenir en entreprise dans le cadre d'interventions visant à prévenir les douleurs et altérations de l'appareil locomoteur des salariés dans tous les secteurs d'activité. Cette nouvelle formation rentre dans le cadre de la nouvelle orientation nationale prioritaire de DPC qui a été introduite par l'arrêté du 23 avril 2018, au I de l’annexe 1, relative aux orientations s’inscrivant dans le cadre de la politique de santé. Participer à améliorer la qualité de vie au travail des professionnels de santé Orientation: prise en charge des pathologie de l'appareil locomoteur: en prévention primaire, tertiaire et secondaire, sur le terrain de l'entreprise, pour toucher en amont des problématiques d'un maximum de professionnels. Orientation: Prise en charge de la douleur en masso-kinésithérapie: prévention des douleurs des professionnels par l'usage d'outils techniques de formation et d'animation, développement des compétences vis-à vis des TMS et RPS. Cette formation doit permettre d’acquérir le savoir-faire de base, sur le fond et la forme, nécessaire à la proposition, à l’animation et au suivi d’interventions de prévention des troubles de l'appareil locomoteur, de la douleur et du stress en entreprise. Le professionnel formé sera à même de proposer des prestations de formation en prévention santé, répondant aux besoins des entreprises, et de valoriser ses connaissances dans un cadre légal et juridique sérieux. Des compétences de création de contenu pédagogique, de management, d’animation et de structuration administrative seront diffusées. L’animation de la formation se voudra didactique et jalonnée d’exemples, de retours d’expériences et de visualisations situationnelles permettant au stagiaire une appropriation des concepts théoriques développés. La prévention santé est une des prérogatives majeures du décret d’acte du masseur-kinésithérapeute. L’activité au cabinet ou en établissement, génère la frustration de ne pas pouvoir délivrer les messages de prévention santé à temps et d’éviter l’apparition des troubles Musculo-Squelettiques (TMS). Par ailleurs, le masseur-kinésithérapeute présente les qualités requises dans les domaines de la gestion du stress et des Risques Psycho-Sociaux (RPS), grâce à son expérience clinique dans la relation à l’humain. Au sein des entreprises, les enjeux de santé sont au coeur des préoccupations managériales pour des questions économiques, humaines et d’images. Conscientes de ces enjeux, les entreprises recherchent de plus en plus à prendre en compte la santé de leurs collaborateurs. Dans ce contexte, le masseur-kinésithérapeute doit tenir sa place de spécialiste et d’acteur majeur de la santé pour proposer ses compétences au sein des entreprises. La formation donne les outils nécessaires pour intervenir en entreprise en adaptant ses compétences aux exigences actuelles de la formation professionnelle. Elle permet au masseur kinésithérapeute formé de proposer ses services aux entreprises sous différentes formes d’actions, dans un cadre légal, normé et en répondant aux besoins actuels. Transmettre simplement ses connaissances ne suffit plus, la formation fournie des compétences de management et d’animation pour conduire des actions de qualité en entreprise. Les professionnels formés seront à même de prétendre à réaliser, à la suite des formations, des interventions de qualité en entreprise s’appuyant sur des outils fiables et efficaces.