Cette action spécifique de formation interne des personnels soignants s’inscrit dans ce dispositif global de formation pour les nouveaux arrivants. 1- Objectifs globaux :  Favoriser l’attractivité, la fidélisation et la professionnalisation des personnels par le développement de la politique d’intégration et d’accompagnement des jeunes professionnels des filières soignante, rééducative et socio-éducative.  Permettre un parcours de professionnalisation  Faire acquérir un socle commun de compétences et de connaissance des pratiques développées au CHTR  Mieux gérer les risques liés aux soins  Encourager la formation pluridisciplinaire, l’évaluation des pratiques tout au long de la vie, y compris sur la question des passages à l’acte et des droits, et le développement des pratiques avancées (Plan Psychiatrie et Santé mentale 2011-201

5-  Objectifs spécifiques :  Consolider les savoirs en psychopathologie de l’enfant, de l’adolescent et de l’adulte : - faire face aux difficultés rencontrées, - repérer les signes cliniques, - contribuer au projet de soin du patient  Permettre l’échange et l’analyse de la pratique des novices au niveau pluridisciplinaire et transversal  Améliorer la posture professionnelle Méthodes pédagogiques : Apports théoriques et conceptuels Echanges sur les représentations Analyses de situations Mises en situation (APP, étude de cas concrets…)