OBJECTIFS Cette formation développe une spécialisation dans le management des compétences du personnel. Elle propose une approche de terrain. Différentes méthodes sont présentées, directement liées et transposables au Système de Management par la Qualité de votre laboratoire. PROGRAMME Définition des fonctions et responsabilités Déploiement de l’organigramme Intégration et formation initiale - Programme d’accueil d’un nouvel arrivant Composition des dossiers individuels du personnel La qualification du personnel (technicien, secrétaire, RAQ, biologiste...) L’habilitation du personnel Le maintien de l’habilitation - La revue des performances Le plan de formation annuel du LBM L’évaluation des formations, du plan de formation annuel et des fournisseurs de formation. QUESTIONS – REPONSES MOYENS PEDAGOGIQUES Diaporamas avec alternance théorie et de nombreux exemples pratiques Remise d’un support de cours papier illustré