En France, on estime que près d’une personne sur cinq a souffert ou souffrira d’une dépression au cours de sa vie. La dépression est une maladie qui touche tous les âges, depuis l’enfance jusqu’à très tard dans la vie. En 2010, 7,5 % des 15-85 ans auraient vécu un épisode dépressif, avec une prévalence deux fois plus importante chez les femmes que chez les hommes (Source : Institut national de prévention et d’éducation pour la santé). L’OMS (Organisation mondiale pour la Santé) estime que les troubles dépressifs représentent le 1er facteur de morbidité et d’incapacité sur le plan mondial (communiqué de mars 201

7-. Ainsi, on compte plus de 300 millions de personnes dans le monde souffrant de dépression soient une augmentation de plus de 18 % de 2005 à 2015. Après deux situations de confinement anxiogènes, la recrudescence des troubles dépressifs et des syndromes anxieux s’est affirmée et s’est manifestée par une augmentation de 15 % des consommations d’alcool et de tabac notamment. Avec la mise en place du télétravail et les changements brutaux dans l’organisation professionnelle, épuisement, insomnie, angoisse, anxiété, perte d'appétit, de motivation se sont potentialisés et les risques d'un syndrome d'épuisement professionnel, le fameux burn-out, ou encore de troubles musculo-squelettiques se sont accrus. Selon une étude réalisée par le cabinet Empreinte Humaine, 44% des salariés se trouveraient en situation de détresse psychologique. « Un quart des salariés est en risque de dépression nécessitant un traitement », précise l'enquête. Le médecin traitant apparaît en première ligne pour évaluer et traiter ces syndromes dépressifs, anxieux et ces troubles de l’humeur généralisés. Les syndromes d’épuisement professionnel dans cette période instable ont accompagné ces adaptations professionnelles liées à la crise sanitaire sans précédent. Des périodes de suractivité professionnelles, la généralisation du télétravail avec ses conséquences personnelles ont pu interférer avec des angoisses de vide, sans compter les faillites qui commencent à apparaître. Nous vous proposons ainsi devant cet état des lieux et cette prévalence importante des troubles anxio-dépressifs et des burn-out une formation professionnelle rigoureuse avec pour objectif généraux :

De développer des stratégies diagnostiques et thérapeutiques adaptées à la souffrance dépressive et anxieuse, à la fin de la formation l’apprenant sera capable de repérer et de traiter les épisodes dépressifs, les troubles anxieux et les troubles bipolaires.

De repérer et de traiter un syndrome d’épuisement professionnel, en fin de parcours l’apprenant sera capable d’identifier un burn-out, de prévenir son aggravation en dépression majeure.

D’appliquer et de développer des thérapeutiques non médicamenteuses validées telles que les psychothérapies cognitives et la mindfulness.

D’assurer la coordination entre la médecine générale et la psychiatrie par la mise en place de procédures et d’outils spécifiques à la santé mentale.

Adresser le cas échéant à une ressource adaptée : secteur, psychiatre libéral, centre ressource, équipe pluridisciplinaire

Élaborer un projet de soins/santé personnalisé adapté au patient

Mettre en place les mesures médico-sociales et sociales souvent nécessaires, en s’appuyant sur les ressources et structures du territoire Cette formation à distance permet d’acquérir les bases théoriques et pratiques de la prise en charge diagnostic et thérapeutique du burn-out professionnel, des troubles anxieux, des troubles de l’humeur et d’adapter des stratégies thérapeutiques en collaboration avec les ressources et structures du territoire. Cette formation se décomposera en deux parties, la première partie développera les éléments diagnostics et cliniques nécessaires pour identifier, traiter et prévenir les troubles dépressifs, bipolaires et anxieux. Le syndrome d’épuisement professionnel ou burn-out sera expliqué dans sa symptomatologie et sa prise en charge. La seconde partie traitera des pratiques non médicamenteuses validées, les méthodes nécessaires à la thérapie de soutien et à la relation d’aide seront mises en évidence ; les psychothérapies cognitivo-comportementales seront développées dans leur analyse fonctionnelle et leur traitement. Les techniques modernes comme la mindfulness ainsi que les thérapies de la troisième voie compléteront cette formation. La collaboration entre les acteurs de la psychiatrie et des structures médico-sociales afin de favoriser les prises en charge interdisciplinaires sera développée. L’individualisation des projets de soin adaptés aux souffrance mentales selon les ressources du territoire viendra conclure votre formation.