Cette formation mobilisatrice destinée à un groupe de soignants (infirmiers, aides-soignants) sur le thème de « la bientraitance doit conforter la cohésion d’équipe, dans l’action de prévention permanente des dérives maltraitantes et renforcer l’esprit de co-responsabilité dans ce domaine. Il est en effet important de prendre conscience la dimension holistique du « soin » et du rôle d’accompagnement et de soutien de la Personne. Un certain nombre de situations à risques rencontrées par les professionnels de santé mettent ceux-ci à l’épreuve et peuvent les amener à des comportements s’apparentant à des comportements maltraitants. Ces facteurs étant des sources d’épuisement professionnel, il sera nécessaire, au cours de la formation, d’identifier les pratiques et les réflexes préventifs, qu’ils soient individuels ou collectifs, pour les prévenir. D’une façon générale, la formation sera l’occasion pour les IDE et AS d’une prise de recul critique et d’un questionnement sur leur pratique professionnelle, personnelle et d’équipe.Les objectifs pédagogiques sont de donner aux participants les méthodes, les moyens, les techniques et les outils pour qu’ils soient en mesure de :

Cerner la problématique de la bientraitance dans le travail en établissement de santé (clarification du concept de bientraitance, sa mise en œuvre ) et partager des repères portant sur les notions d’éthique, de bienfaisance, de soin de la « Personne »

Identifier les comportements et les outils de communication porteurs de progrès en équipe, au service du développement durable de la bientraitance du patient Compétences visées :

Adopter un comportement professionnel respectueux, bientraitant, des usagers ainsi que des professionnels

Développer sa réflexion sur sa pratique